Se mejorará la gestión de las aptitudes y la contratación del personal mediante la inversión en los sistemas descritos en la sección siguiente, que se vinculará con la planificación de la sucesión en los cargos y los jóvenes profesionales para satisfacer la evaluación de las necesidades de la organización.
通过下一节所述的对各系统的投资,人才管理征聘得到进一步增强,承继规划青年专业人员挂钩,以应对本组织不断变的需求。